在企业发展过程中,都会面临成本不断上涨的问题,我国的企业也不例外。在经济低增速时期,中小私营企业必然对成本涨幅更加敏感。近日媒体调查显示,人力是小企业最大的成本压力源,而应用视频会议(www.seegle.com)等IT科技手段变换人力资源管理模式,似乎已成为最好的解压途径。
通常来说,绝大部分小企业在工作环境、薪资福利等软硬件方面的资源较少,缺乏吸引高端人才的基本条件,造成无力逾越发展瓶颈而停滞不前的状况,然而这也正是近年视频会议小企业用户量大幅增涨的促成因素。事实上,视频会议所提供的虚拟远程办公环境,很大程度上缓解了人力成本的问题。
移动互联:云会议网聚人才
在视高科技seegle云会议平台上,工作者可以在自己的办公桌前为千里之外的企业提供服务,而日渐普及的移动互联应用,更为此创造了便利条件:随身携带的智能手机也能随时登陆系统,迅速进入会议或办公状态。这对小企业来说,在人力资源管理上所带来的直接好处就是:投入更低、回报更高。
首先,云会议系统可以承担起异地招聘、面试、培训工作,这是为企业节省费用的第一步。通过PC、平板、手机等硬件登陆系统,在光纤、ADSL、3G、WIFI等不同的网络环境下,以低带宽占用量召开全高清实时在线人才招聘会,同时利用分组会议功能完成“一对一”面试,之后进行多场地新人同步培训,省时省力省钱。
其次,云会议打破地域限制“网”聚全球人才,同样大幅减少高端人才投入。高新技术型小企业对专业人才需求量大,云平台的通信网络遍布全球,远程“面对面”对话方式,使企业能够实现低投入“请”到高端人士的目标,是一种全新的人力资源配置模式,发展势头十分强劲。
视频时代:云沟通快捷高效
视频会议系统融入云计算技术之后,大部分在线生成的数据和信息都转移到“智能云”中,达到系统自动分析、处理、交换、传输的目的,视高云会议采用智能路由和负载均衡技术,主动分流信息到最优传输线路,有效避免因数据传递慢而造成的音视频信号卡滞现象,使实时全高清沟通更自然流畅、系统运行更具稳定性,用户体验高度提升,这在强调灵活互动的视频时代,可以满足商务人士对远程高效沟通的应用要求,实际上,他们也更乐于通过云会议平台为异地企业提供在线服务。
远程协同:数字化人力管理
云会议受小企业青睐,其原因除能够实现高效音视交流外,就要属远程协同办公功能了,结合视听沟通,置身异地的人力资源工作者们可以进行电子白板文字手写输入、召开文字会议,展开针对同一文档的同步编辑,协同浏览网页内容,通过远程真彩屏幕给予在线协助,实时记录工作日志,云存储人员档案等,创建一个无纸化、低成本的绿色“云办公室”,将人力资源管理工作数字化,更高效的完成协作任务,更科学的管理人员聘用流程,使企业在人力投入之后获得更具价值的经济收益。
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