CNBC：智能手机行业将现裁员大潮

　　5月6日消息，英特尔在市场份额输给竞争对手AMD之后一直在对自己的业务进行全面的评估。英特尔正打算理对其闪存事业部一半的NOR闪存产品部门实施重组，把NOR闪存生产、研发和产品技术支持都合并到NOR闪存产品部门。不过，英特尔称，这次重组没有裁员的计划。 　　据eweek.com网站报道，英特尔NOR闪存产品事业部市场营销经理Allen Holmes说，推动NOR闪存部门实施重组的主要动力是调整英特尔内部制作存储芯片的关键资源。重组的结果将为扩大规模的闪存事业部提供更大的效率和生产率。 　　经过重组之后，英特尔NOR闪存产品事业部将增加三个芯片加工厂，其中一个在以色列，一个在爱尔兰，第三个开发加工厂在英特尔总部所在地的加州圣

中国通讯设备大厂华为传出拟对美国研发子公司进行涉及数百人的大规模裁员。对于裁员原因，消息人士表示，是因美国将华为列入「实体清单」，导致子公司无法与母公司正常合作。目前已有一部分员工收到裁员通知书。 华尔街日报报导，华为美国的研发子公司Futurewei Technologies在德州、加州及华盛顿州共有850名员工，目前实际裁员人数并不清楚，但消息人士表示，预计会有数百人。不过另一名知情人士说，这些被裁员的员工可选择回国并继续留在华为。这些消息人士还说，另外的裁员计划将很快推出。 对于裁员原因，消息人士说，因美国将华为列入实体清单，让Futurewei与中国母公司的合作「变得复杂」。美国商务部曾在6月底表示，由于Futur

小编语：去年， 三星 受挫是因为在高端手机市场上表现疲软，然而三星近日放出了Galaxy S7销量超预期的利好消息，很快便遭到了分析师的质疑。三星今年会过得有多艰难，就看Galaxy S7的市场表现了！   韩国媒体今日报道称，为了渡过艰难的2016年，三星电子削减了今年的研发成本，这也是公司18年来首次削减研发投资。   三星每年都会在研发方面投入巨资。在刚刚过去的2015年，虽然公司手机销量欠佳，但三星的研发投入还是创下了历史新高。去年，三星的研发开支达到了141亿美元，位居半导体行业全球第二。   但公司CEO权五铉(Kwon Oh-hyun)1月初在新年致辞中对员工表示，在全球经济走软和内存芯片与智能手机

　　5月18日消息，作为曾经的妖股， 乐视 网已经停牌超一个月，近日有消息称， 乐视 正在酝酿大裁员，计划销售体系裁员过半， 乐视 体育裁70%，裁员计划将于近期落地。下面就随嵌入式小编一起来了解一下相关内容吧。 　　其中，乐视控股体系中，市场品牌中心从100余人砍至30余人，裁员幅度70%;销售服务体系裁员幅度50%。现有700人的乐视体育仅保留200人，裁员幅度高达70%;乐视网裁员10%。 　　此外，乐视影业、乐视致新(乐视电视运营主体公司)暂未有裁员计划。乐视方面暂未对该消息作出回应。 乐视大裁员即将落地：智能硬件部门被完全撤销 　　此前，懒熊体育报道称，乐视体育内部正在准备新一轮裁员，预计规模将超过50%，其中

    “世界上不是只有苹果和三星。”夏普(中国)投资有限公司董事长菅野信行周一下午接受南都记者专访时称。此前夏普刚刚遭遇了历史上的最大亏损-5453亿日元，夏普也随之抛出了三年复兴计划，并从业务、资金、组织等层面进行变革。 　　菅野信行向南都记者表示，希望在2013财年扭亏为盈，最终实现向公司债券市场的回归。公司基本思路是向“可取胜市场和领域”转移经营资源，抛弃单打独斗主义、积极运用联盟，并通过公司治理体制的变革来加强执行力。而对于鸿海、三星、苹果等联盟伙伴，菅野信行也披露了合作进展并就市场传闻进行了回应，其表示，夏普不会过度依赖单一客户。 　　液晶事业重点以中小型为主 　　南都：液晶面板业务是最大的亏损源，夏普将如何改善业绩？

　　据美国媒体报道称，手机业务主席张嘉林被裁掉后， HTC 美国团队的大部分成员也被开掉，目前只留下一些负责公司全球事务的员工。下面就随手机便携小编一起来了解一下相关内容吧。 　　对于裁员一事， HTC 对外表示，这主要是加速全球各个区域VR部门与智能手机部门的合并。 　　不过事实可没有他们说的这么简单，此举就是为了彻底退出智能手机业务。对于现在的 HTC 来说，旗下手机已经陷入了很尴尬的地位，不但销量很差，在推新速度上也是越来越慢，当然更别说这部分带来的盈利了，一直都是赔钱(连续10个季度亏损)。 　　对于HTC来说，之前他们已经将移动部门的大部分精英打包卖给了谷歌，所以彻底退出手机业务也没什么稀奇的吧。     以上是

新浪科技讯 北京时间7月6日晚间消息，微软周四宣布，作为重大重组计划的一部分，公司最多将裁员3000人，主要集中在销售部门。 　　微软称，裁员比例不会超过公司销售人员总数的10%，且大部分位于美国以外的其他市场。 　　上周就有消息称，为了专注于云业务，微软将进行全球销售团队重组，预计将裁员数千人。 　　最近几个季度，微软云业务发展迅速。上一财季，微软Azure云业务销售额增长了93%。 　　微软一发言人今日称：“我们正在进行一些重组，以更好地服务于客户和合作伙伴。今天，我们已经开始通知一些员工，他们的岗位可能被取消。与其他公司一样，微软也定期对业务进行评估。”

    在行业增速下滑的背景下，以往蒸蒸日上的IT巨头今年纷纷“消肿止痛”。公开信息显示，2015年微软、IBM、三星等裁员人数都达到1万以上。10月份，有传闻称，华为将启动裁员计划，按照淘汰机制，将人员控制在15万人。 近日，负责华为全球政府事务和企业沟通的华为副总裁林睿琦接受《每日经济新闻》记者采访称，华为没有裁员计划，所谓划定淘汰比例、控制公司总人数的消息也是不正确的。    华为并不臃肿 据悉，目前华为约有17万员工，研发员工占总员工数量约45%，在海外聘用的员工总数超过3.5万人，海外员工本地化率达到75%。 9月份，有消息称华为要启动规模化裁员，将控制总人数在15万人，因此会对非主航道组织进行人员的所编。对此