BI中文站 11月25日报道
微软首席执行官萨蒂亚·纳德拉(Satya Nadella)自从执掌该公司大权以来,就一直在采取各种改革措施来推动微软的进一步发展。不过,有些措施最终可能会弄巧成拙,达不到最初的预期。
据Petri近期的消息,纳德拉决定改变微软公司开发软件和测试软件的方式,此举可能就会适得其反。Petri的报告声称,纳德拉决定改变软件开发人员与测试人员的比例——此前约为1比1——此举就意味着,微软产品感觉上就不完善。今年7月,微软裁减了大量员工,其中多数为来自软件研发部门的测试员工。
因此,微软的相关制度已经发生了变化。此前,微软在开发软件系统方面会有一道特殊的过程——就是该公司会测试整个软件编写程序,但是为了提升开发速度,微软的这一过程现已被取消了。Petri认为,这种想法可能不是什么有争议的事——让开发人员对他们自己编写的程序负责本身也不是什么坏事——但是,微软改变这种方式的速度过快了,并由此引发了业界的质疑。
例如,Windows 10于本月初发布了首款重大更新版系统,然而,这款更新系统就存在大量本不该出现的漏洞,其原因正是由于微软的新制度影响。
在许多微软员工的眼中,纳德拉就是继史蒂夫·鲍尔默(Steve Ballmer)之后能够给微软公司注入新鲜活力的人物。但是,这种新鲜活力能否为微软带来最终的积极结果,还需拭目以待。
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