应对当前经济不景气 Cadence全球裁员625人

      位于华盛顿的Cadence设计系统公司周三宣布，他们将裁员625名全职员工，占公司全球职位总数的12%，旨在削减运营成本。
      公司在声明这份被推迟的重组计划时表示，包括终止合同工和顾问人员的雇佣，这次裁员至少会为公司节省1.5亿美元的开销。
      Cadence在上月公布了第三季度的财务结果，并公布了他们详细的重组计划，但由于需要完成会计审查，公司推迟了公布结果。
      10月15日，Michael Fister以及另外四名高层管理人员辞去了职务。业界观察者们迅速地做出了预测，预测认为，Cadence将通过裁员来寻求在收缩的EDA市场中生存下去。
      在一份声明中，Cadence表示，公司将于2009年财政年的下半年完成重组。预计对于重组计划所需支付的税前费用会达到7000万美元。
      “在制订公司的重组计划过程中，我们把重点更多的放在那些Cadence处在领先位置的市场部分，比如说混合信号设计、高级验证以及低功率设计，”这是Cadence高级副总裁及行政总裁过渡办公室主负责人Charlie Huang在一份声明中指出的。
      在最近的一次与外国媒体的采访中，Cadence首席技术官Ted Vucurevich回绝了关于对公司抛售部分产品如IC CAD工具的批评。Vucurevich还驳回了那些宣称Cadence应重新将自己定级为一家更小公司的言论。